基本信息

职位编号:
WD00099588
工作领域:
Hardware Engineering
国家/地区:
中国
省:
上海
市:
上海(Shanghai)
日期:
星期三, 6 月 17, 2026
工作性质:
Full-time
其他工作城市
* China - Shanghai - 上海(Shanghai)

为什么选择联想

联想文化,我们称之为 “We Are Lenovo”(我们,就是联想),其核心是:“说到做到,尽心尽力,成就客户”。

联想集团是一家年收入690亿美元的全球化科技巨头,位列《财富》世界500强第196名,服务遍布全球180个市场数以百万计的客户。为实现“智能,为每一个可能” 的公司愿景,联想在不断夯实全球个人电脑市场冠军地位的基础上,积极构建全栈式的计算能力,现已拥有包括人工智能赋能、人工智能导向和人工智能优化的终端、基础设施、软件、解决方案和服务在内的完整产品路线图,包括个人电脑、工作站、智能手机、平板电脑等终端产品,服务器、存储、边缘计算、高性能计算以及软件定义等基础设施产品。这一变革与联想改变世界的创新一起,共同为世界各地的人们成就一个更加包容、值得信赖的智慧未来。联想集团有限公司在香港交易所上市(港交所:992)(美国预托证券代号:LNVGY)。

欢迎访问联想官方网站 https://www.lenovo.com,并关注“联想集团”微博及微信公众号等社交媒体官方账号,或关注“联想招聘”公众号,获取联想最新动态。

职位描述和要求:

职位名称: 汽车座舱基础软件高级经理
工作地点: 上海
所属部门: 智能座舱研发部/基础软件部
汇报对象: 技术总监/研发总监
一、岗位概述
作为智能座舱基础软件团队的核心管理者,本职位将负责主导汽车座舱基础软件平台的技术架构设计、技术规划与团队管理工作。候选人需具备深厚的技术功底和优秀的团队管理能力,能够带领团队攻克底层技术难题,确保软件系统的高性能、高稳定性和安全性,并推动SOA、中央计算等前沿技术在量产项目中的成功落地。
二、核心岗位职责
2.1 技术规划与架构设计
•    负责智能座舱基础软件(包括BSP、OS、Hypervisor、中间件等)的技术路线规划与架构设计
•    主导整车软件分层、模块划分及接口定义工作
•    推动SOA架构、跨域融合等新技术的应用与落地实施
•    制定技术标准和开发规范,确保技术方案的先进性和可扩展性
2.2 团队管理与建设
•    组建并带领20人以上的技术研发团队,负责团队成员的日常管理
•    制定团队技术发展规划和人才培养计划
•    负责团队成员的技术指导、绩效考核与梯队建设
•    营造高效、创新、协作的团队文化氛围
2.3 项目交付与质量把控
•    统筹座舱基础软件从需求分析、开发、测试到量产交付的全流程管理
•    把控项目进度、成本与质量,确保项目按时高质量交付
•    协调跨部门(硬件、应用层、测试、供应商)资源,建立高效的协作机制
•    主导解决项目中的关键技术瓶颈和重大技术问题
2.4 性能优化与难题攻关
•    负责系统级的性能优化工作,包括启动速度、内存占用、CPU调度等关键指标
•    主导解决底层驱动、系统稳定性及功能安全相关的重大技术难题
•    建立系统性能监控和优化机制,持续提升软件质量
2.5 前沿技术预研
•    跟踪汽车行业软件发展趋势,包括AI大模型在座舱的应用、多模态交互、整车OTA等
•    组织内部技术分享和技术培训,提升团队整体技术水平
•    推动技术创新与产品竞争力提升,保持技术领先地位
三、任职要求
3.1 学历与经验要求
•    计算机科学、电子工程、车辆工程等相关专业本科及以上学历
•    8年以上车载软件开发经验
•    5年以上智能座舱基础软件或相关领域的研发管理经验
•    具备完整的汽车电子产品开发和量产经验
3.2 核心技术能力
操作系统技术:
•    精通车载操作系统原理
•    熟练掌握QNX、Linux、Android中至少一种系统的底层架构与开发
•    具备操作系统定制化开发和优化经验
中间件技术:
•    深入理解车载中间件技术
•    熟悉SOME/IP、DDS、AUTOSAR AP/CP等通信中间件
•    具备中间件架构设计和性能调优经验
编程与通信:
•    具备扎实的C/C++编程功底
•    熟悉常用的车载通信协议(CAN、LIN、Ethernet等)
•    具备多核处理器、虚拟化技术等相关经验
3.3 架构与项目经验
•    拥有复杂座舱软件项目的技术架构设计经验
•    具备多屏互动、虚拟化平台Hypervisor等项目经验
•    具备至少2个完整量产车型的软件架构主导或核心开发经验
•    熟悉汽车软件开发流程和质量管理体系
3.4 管理与软技能
•    具备出色的团队领导力和跨部门沟通协调能力
•    能够高效推动跨团队、跨供应商的合作项目
•    具备优秀的问题分析与解决能力
•    具备良好的项目管理和风险管理能力
四、加分项(优先考虑)
技术背景加分项
•    有中央计算架构或跨域融合(如座舱与智驾融合)软件设计经验者优先
•    熟悉功能安全(ISO 26262)与信息安全(ISO/SAE 21434)标准
•    持有相关功能安全认证者优先
•    具备AI算法在车载系统中部署经验者优先
语言与国际化经验
•    具备优秀的英语读写能力
•    有跨国项目经验或海外团队对接经验者优先
•    具备与国际供应商技术对接经验者优先
行业背景加分项
•    有头部Tier 1供应商或知名主机厂核心研发岗位背景者优先
•    参与过知名车型的座舱系统开发项目者优先
•    具备与国际芯片原厂(如高通、NVIDIA、TI等)合作经验者优先
 

其他工作城市
* China - Shanghai - 上海(Shanghai)
* China - Shanghai - 上海(Shanghai)
* China - Shanghai
* China