General Information

Req #
WD00063984
Career area:
Recursos humanos
Country/Region:
Argentina
State:
Capital Federal
City:
CABA
Date:
jueves, Abril 18, 2024
Working time:
Full-time
Additional Locations: 
* Argentina - Capital Federal - CABA

Why Work at Lenovo

Somos Lenovo. Hacemos lo que decimos. Somos dueños de lo que hacemos. SORPRENDEMOS a nuestros clientes.

Lenovo es una potencia tecnológica global con ingresos de US $ 62 mil millones, ocupa el puesto n. ° 217 en Fortune Global 500, emplea a 77,000 personas en todo el mundo y atiende a millones de clientes todos los días en 180 mercados. Enfocada en una visión audaz para ofrecer tecnología más inteligente para todos, Lenovo se ha basado en su éxito como la compañía de PC más grande del mundo al expandirse aún más en áreas de crecimiento que impulsan el avance de las tecnologías de "Nueva TI" (cliente, borde, nube, red e inteligencia) que incluyen servidor, almacenamiento, dispositivos móviles, software, soluciones y servicios.

Esta transformación, junto con la innovación que cambia el mundo de Lenovo, está construyendo un futuro más inclusivo, confiable e inteligente para todos, en todas partes. Para obtener más información, visite www.lenovo.com y lea las últimas noticias a través de nuestro StoryHub.

Description and Requirements

These are your detailed responsibilities:

  • Conduct payroll processing duties for assigned countries.
  • Duties vary between countries/Geos but can include data entry, audits, and calculations as needed. 
  • Process banking, country statutory and year-end tax filing data accurately and on time. 
  • Collaborate with HR Service Center, local HR operation team, HRP and payroll vendor to process daily payroll activities and solve payroll issues. 
  • Support and conduct focal countries’ global payroll related projects 
  • Follow up and conduct the tasks assigned by Payroll manager and/or Team Leads.  
  • Work with daily payroll cases raised from HRP, EE and managers 
  • Quarterly reconciliations in preparation for year end 
  • Stay abreast of tax and payroll law changes that apply to the payroll that you process 
  • Cooperate with HR / Benefit team / vendor / accounting for setting up new benefits / OTP / Allowances either upon to legislation change or company need 
  • Running the set up of new payroll  for new entities or completely new countries 
  • Running transfer of active payroll to new vendor  
  • Reporting the issues with internal / external stakeholder for input data accuracy 
  • Actively supporting the automatization for the countries they are responsible (WD integration/ RPA / WD payslips / New hires Onboarding) 
  • Driving communication to employees for legal / payroll changes 
  • Monitoring timely processing of payroll payments and working with Lenovo and Citi bank teams to solve any potential issues 
  • Monthly /annual reporting with Checklists, Metrics, Compliance testing, External Audit, Overpayments due to late termination 
  • Payroll calendar preparation and review 
  • Support for audit from External Authorities 

Position Requirements:

  • Advanced level of English (mandatory) 
  • Excel proficiency
  • 1/2 years of experience in payroll processing (mandatory)
  • Positive attitude.
  • Willingness to learn.

We are looking forward to discussing this position with you soon!

Lenovo is an Equal Opportunity Employer and does not discriminate against any employee or applicant for employment because of race, color, sex, age, religion, sexual orientation, gender identity, status as a veteran, and basis of disability or any federal, state, or local protected class.

Additional Locations: 
* Argentina - Capital Federal - CABA
* Argentina - Capital Federal - CABA
* Argentina - Capital Federal
* Argentina
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