Cultura
Lo que te hace único, hace mejor a Lenovo.
Por aquí, no importa cómo te veas, escuches, vistas o deletrees tu nombre - no importa cuál sea tu título, tu cargo o tu mercado - eres parte del equipo. Creemos que las grandes ideas provienen de cualquier lugar y necesitamos de tu perspectiva y talento únicos.
En Lenovo, eres parte de una compañía donde todos agregan valor y todos forman parte. Trabajas en equipo con confianza y respeto en apoyo mutuo y de nuestra comunidad global.
Lenovo's Diversity Mission Statement: In our journey for smarter technology for all, we will continue to invest in Lenovo’s diverse employee base and their inclusive experience, while focusing on accessible product design and development. We are committed to building leadership behaviors that foster inclusive systems, drive accountability and transparency in order to build a smarter future where everyone thrives.
Grupos de Recursos de Empleados
Aquí, en Lenovo, eres parte
Los seres humanos son criaturas inherentemente sociales, y sabemos que un sentido de pertenencia es crítico para lograr un mayor sentido de felicidad y liberar todo nuestro potencial. Creemos que promover y apoyar canales para los empleados donde las comunidades de valores compartidos pueden evolucionar, nos permite actuar y liderar de manera inclusiva, al tiempo que aprovechamos la fortaleza de nuestra diversidad.
Explora Grupos de Recursos de Empleados de Lenovo:
"En Lenovo, está bien ser quien eres, no hay necesidad de esconderse o fingir. Para mí, está claro que Lenovo está comprometida con la diversidad, y ¡todavía hay mucho más que podemos hacer en este viaje! Seamos todos los impulsores del cambio." - Eduardo
"Estoy orgulloso de quien soy y con Lenovo, sé que puedo ser fiel a mí mismo, y ser apoyado. Se siente increíble." - Adrien
"Me encanta que estemos empoderados para encontrar el éxito en nuestras vidas profesionales y personales. Me siento como que realmente puedo disfrutar de mi tiempo familiar Lenovo mientras fomentamos una cultura sólida de equilibrio entre vida laboral y personal." - Brandon